Este 12 de agosto celebramos el Día Internacional de la Juventud, una fecha que desde 1999 nos invita a reflexionar sobre los desafíos que enfrentan los jóvenes y a explorar cómo apoyar su desarrollo como pilares de la sociedad.

Según el INEI (2024), 15 de cada 100 peruanos son jóvenes entre 15 y 24 años. Aunque representan un sector importante, enfrentan desafíos críticos, como la inserción laboral 💼. En el primer trimestre de este año, el 12.5% de los jóvenes peruanos entre 14 y 24 años, es decir, 376 mil, estaban desempleados pese a buscar activamente trabajo. Esta cifra aumentó 1 punto porcentual respecto al mismo periodo de 2023.

Para mejorar esta situación, es crucial fomentar nuevas competencias, especialmente en habilidades técnicas y digitales. Según la OCDE (2017), para 2030, la demanda de habilidades digitales aumentará debido a la adopción de tecnologías más eficientes. Sin embargo, en 2023, el 61% de los trabajadores y postulantes carecían de estas competencias.

Una oportunidad para adquirir habilidades digitales está en la secundaria🏫, donde solo 3 de cada 10 estudiantes acceden a educación superior (Minedu, 2022). Por tanto, es vital impulsar estas habilidades desde la secundaria para facilitar la inserción laboral.

El Programa para la Evaluación Internacional de las Competencias de los Adultos (2017) señala que los jóvenes peruanos superan el promedio nacional en resolución de problemas en contextos informáticos, mostrando un potencial para mejorar estas habilidades necesarias en el mercado laboral.

Es urgente potenciar la empleabilidad de los jóvenes en sus primeros años laborales, y las habilidades digitales pueden abrirles puertas a nuevas oportunidades.